Lead Central Forecasting

Lead Central Forecasting

(Fulltime, 38 uur per week)

Ben jij een analytische en verbindende forecasting expert die structuur brengt in complexe planningsvraagstukken? Als Lead Central Forecasting bouw je mee aan een centrale forecasting capability binnen Action. Je ontwikkelt en verbetert onze demand forecasting, demand planning en S&OP-processen, zodat Commercercial, Supply Chain en Finance op basis van dezelfde inzichten betere beslissingen kunnen nemen.

Dit zijn jouw dagelijkse actions

In deze rol ben jij inhoudelijk eigenaar van onze centrale forecastingaanpak. Je ontwerpt en implementeert een gestandaardiseerd framework, verbindt bestaande forecastingactiviteiten en zorgt voor overzichtelijke processen, betrouwbare inzichten en duidelijke besluitvorming.

• Opzetten en continu verbeteren van een centraal demand forecasting en demand planning proces als basis voor commerciële en supply planning besluitvorming.
  Zorgen voor betrouwbare volume forecasts voor het logistieke netwerk, inclusief DC-, transport- en winkelvolumes, ten behoeve van capaciteit- en resourceplanning.
• Ontwikkelen en uitrollen van een gestructureerd S&OP-proces met heldere governance, KPI’s en cadans
• Verbeteren van forecast accuracy, forecast bias en de kwaliteit van demand signals
• Vertalen van commerciële strategie, category input, promoties en marktontwikkelingen naar uitvoerbare forecasts
• Standaardiseren van forecasting templates, rapportages en werkwijzen
• Actief bijdragen aan de selectie, implementatie en optimalisatie van forecasting tools, systemen en datamodellen
• Het eerste aanspreekpunt voor en tussen Commerce, Planning,  Supply Chain,  Planning en Finance

Dit wordt jouw team

Je komt terecht binnen Planning en rapporteert aan de Manager Tactical Planning. Vanuit deze centrale positie werk je nauw samen met collega’s uit Commerce, Supply Chain, Buying en Finance maar ook met een team van Data Scientists en analists. Je hebt geen hiërarchische aansturing, maar neemt wel de inhoudelijke lead en expert in projecten rondom forecasting en planning.

Dit ben jij

Je combineert analytische diepgang met een pragmatische aanpak. Je brengt complexe informatie terug tot duidelijke keuzes, werkt makkelijk samen met verschillende stakeholders en neemt mensen mee in verandering, ook zonder formele autoriteit. 

En verder:

• Een afgeronde bachelor of master in Analytics, Supply Chain, Economie, Bedrijfskunde, Finance of vergelijkbaar
• Minimaal 6 jaar ervaring in forecasting, demand planning, supply chain planning of S&OP, bij voorkeur in retail
• Ervaring met het opzetten, verbeteren of transformeren van forecasting- en/of S&OP-processen
• Sterke analytische vaardigheden en begrip van geavanceerde statistische modellen
• Goede presentatie- en communicatieve vaardigheden in het Engels

Wat wij bieden

Verrassend veel! Vanuit onze bruisende thuisbasis in Nederland heb je impact op heel Europa. De teller staat nu op meer dan 3.000 winkels in 14 landen en miljoenen smiles van onze klanten. En we hebben grote groeiambities. Voor Action en voor jou. Want onze groei betekent dat jij steeds nieuwe stappen kunt zetten. En dat alles in een cultuur waar onze gedeelde waarden echt geleefd worden: klantgerichtheid, teamwork, eenvoud, discipline, kostenbewustzijn en respect.

Wist je dat je bij ons ook kunt rekenen op:

• Een marktconform salaris op basis van een 38-urige werkweek
• Een jaarlijkse bonus tussen de 12,5 en 25% op basis van bedrijfs- en persoonlijke prestaties
• 24 vakantiedagen en de mogelijkheid om 5 extra dagen bij te kopen
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om maximaal 40% thuis te werken
• 15% personeelskorting op je aankopen bij Action
• Een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en een lease auto of mobility allowance (Zwaagdijk-Oost is filevrij te bereiken op slechts 30 minuten met de auto vanuit Amsterdam)

Hoe wij bijdragen aan de samenleving

Als je Action alleen kent van onze winkels, zul je versteld staan van de impact die we nog meer creëren. We sponsoren wereldwijd meer dan 213.000 kinderen die opgroeien in SOS Kinderdorpen. Onze medewerkers weerspiegelen de diversiteit van onze klanten, met meer dan 150 nationaliteiten. Ook kopen we 100% van ons hout, katoen en onze chocolade duurzaam in en werken we organisatie breed aan een groenere toekomst. Dit is ook Action. Sluit je bij ons aan en ontdek het zelf.

Interesse?

We zijn er trots op om een inclusieve werkgever te zijn, en we nodigen iedereen die zich in de vacature herkent van harte uit om te solliciteren. Dus kom in actie en reageer nu op deze vacature!

En zo gaat het verder:

1. Reactie op je sollicitatie binnen 14 dagen en meestal eerder
2. Eerste gesprek met twee collega’s
3. Een online assessment
4. Tweede gesprek met je leidinggevende en de director of hr business partner
5. Welkom bij Action!

Tijdens het hele proces is je recruiter jouw vaste aanspreekpunt. We vinden integriteit van groot belang. Een pre-employmentscreening maakt daarom deel uit van het proces voor deze vacature.